郴州市地税局“两学一做”学习教育之党组书记讲党课现场

郴州地税支部党员“两学一做”座谈会之学习全国道德模范刘真茂

　　编者按：近年来，湖南省地税局机关作为全省地税系统“风向标”，党支部 “主心骨”，党建制度 “总开关”，紧扣中央、总局和省委主旋律，从湖南地税发展的实际出发，强化党建工作保障，党建工作取得了长足发展， 获评“全国先进基层党组织”荣誉称号。

　　红网税务频道推出【党旗红 税徽亮 献礼十九大】系列报道，看湖南地税系统如何坚持强化全面从严治党主体责任，打通各市州县区以及分局党建工作的“毛细血管”和“神经末梢”，带你了解全国先进基层党组织的新动向、新风采。

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　　时刻新闻记者 马灿 郴州报道

　　全面从严治党，基础在“全面”，关键在“严”，要害在“治”。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央织铁网、挥利剑、出重拳、敲警钟，全面从严治党，厚植执政根基，将党风廉政建设提升到前所未有的高度。

　　郴州市地税局在湖南省地税局的领导下，紧紧围绕新时期管党治党新使命，始终将党建工作记在心中、抓在手里、扛在肩上，积极推动党建工作与地税工作深度融合、精度整合、高度聚合，为推进税收现代化建设提供了坚强的政治和纪律保证。

　　“三个需要”抓融合

　　下好党建工作“先手棋”

　　融入是深入的前提，融会是贯通的基础。郴州地税坚持从税收发展大局中去谋划和推动党建工作，确保政治不偏向，行为不偏轨，责任不偏废。

　　该局围绕从严治党需要，坚持每月机关例会学习党纪、政纪和税纪，每月开展“廉政教育日”活动，举行党纪、政纪、税纪知识抢答赛，做好“雁过拔毛”暨“治陋习、树新风”、巡视“回头看”反馈问题的整治整改，每个季度委托第三方开展明察暗访，对违纪违规现象严厉谴责、严格追责，让“循规蹈矩”成为了一种风尚、一种习惯和一种敬畏。

　　以从严治党为根基，该局围绕税收工作需要，提高了党建工作推动力。该局坚持以“抓党建、促发展、兴地税”为主题，将党领导的政治力转化为地税发展的推动力，发挥了党建工作核心引领作用。

　　今年1—8月，累计入库各项收入44.9亿元，同比增长14.2 %，将抓收入、稳增长做到实处，税收与税源逐步迈入良性循环轨道。落实税收优惠措施方面，郴州地税在全省纳税人满意度调查中4个单位跻身前20名，2012—2016年连续五年蝉联郴州市绩效考核第一名。

　　思想领航，方能行为领跑，工作领先。该局围绕队伍建设需要，提高了党建工作的渗透力。该局坚持以党建为龙头，以理想信念教育为抓手，开展党的群众路线实践活动和“三严三实”专题教育，深化“两学一做”学习教育；开展了丰富多彩的主题演讲比赛和志愿活动，让党员干部的“四个意识”“四个自信”全面增强，有力地加强了干部队伍建设，让地税队伍面貌焕然一新。

　　“三个建设”抓整合

　　打好党建工作“组合拳”

　　党支部是党建工作的主阵地，也是党组织的战斗堡垒。郴州地税不断加强基层建设，做强党建工作主阵地。他们按照“作用在一线体现，形象在岗位彰显”的思路，将综合素质高、党建业务强的党员配备进党支部，同时配备党建专（兼）职干部28人，将支部书记任职经历作为选拔任用的必备条件，切实为党务干部提供平台、创造条件，真正将支部的地位突出来、强起来、实起来。

　　同时，加强基础建设，做实党建工作主平台。建立一年一个工作计划、两次督促检查、三次以上大型活动、四次以上党组专题汇报的“一二三四”指标体系。设立党员活动室，规范党员档案并建立电子台账，加强入党积极分子培养，抓好党费收缴，分部门成立党小组，认真落实支部每月集中学习不少于一次、支部书记每年至少讲一次党课、党员每年至少写一篇心得的“三个一”制度。推进“三会一课”专题组织生活会，民主评议党员的正常化、规范化，加大软弱涣散基层党组织整顿力度，全面夯实党建工作基础。

　　此外，该局不断加强基本功建设，做好党建工作主力军。他们将党务人才培养作为强党建的主攻方向，补齐短板，增强优势。该局开展“机关联基层、党建传帮带”活动，分批组织县市区局党务人员到市局机关党委跟班学习，并开展先进基层党组织、优秀党务工作者、“十佳支部书记”和优秀党课课件评比活动。还从税收业务岗位选取一批学习能力强、角色进入快的年轻干部，建设党建工作后备人才库，努力培养造就一支精通业务、熟悉党建、善于带队的复合型人才队伍。

　　“三个责任”抓聚合

　　立好党建工作“风向标”

　　铸魂补钙，郴州地税不仅拧紧了思想“总开关”，还不断压实责任，利用考核作为“指挥棒”和“风向标”，发挥着有力的引导作用。

　　该局压实党组责任，扩大党建引领效用，加大党组书记第一责任人管理，建立县市区局党组书记每季报告一次、每年述评一次的党建工作制度，并按照领导班子成员分工，划分党建工作责任区，按季组织作风和党建工作评议，按年分线组织集中述党建，努力构建分级负责、层层联动、多头督促的大党建工作格局。

　　针对党支部建设，该局不断压实支委责任，增强党建落地效果。他们积极组织编写地税系统党务工作责任手册，对岗位党建工作责任进行一一细化和量化，将笼统责任变成具体清单。创新开展“部门自评、领导点评、民主测评”的“三评一体”党建绩效管理机制，推行支部书记按年公开述党建评议办法并有计划随机抽取部分基层支部书记到市局集中述评，确保党建工作责任压实到每一个环节、压紧到每一个岗位，做到责任明确无死角，责任落实无盲区，不断提高支部主建的工作效果。

　　党员，是所有党建工作的排头兵，先锋队，压实党员责任，凸显党建在场效应也成为了郴州地税努力的方向。

　　该局通过按照“四个合格”标准，全面推行党员积分考核管理，切实将党员的政治责任、工作责任、社会责任和家庭责任细化量化为具体的思想检查、学习对照、工作考核、形象评比、作用发挥等指标，确保从严治党措施落实到每名党员具体行为中。同时，开展“亮身份、树形象、做表率”活动，要求全体党员工作时间必须佩带党徽，非工作时间提倡佩带党徽，建立党员干部定期“微信扫码”“党性体验”机制，发动党员为党建工作积极建言献策，鼓励普通党员上党课，不断扩大党建工作的参与面与影响力。

　　根深则叶茂，本固则枝荣。一项项固本强基的务实之举，筑牢了基层堡垒，激活了组织末梢，夯实了执政根基，汇聚起打造郴州地税党建工作新名片的无穷力量。