红网时刻12月14日讯（通讯员 陈友训 曹勤）12月14日，据郴州市国家税务局透露，郴州市国税局、地税局在落实业务合作的同时，拓展合作领域，探索开展队伍建设方面的合作。

　　郴州市国税局、地税局在互派干部方面，联合印发《郴州市国地税合作干部挂职交流工作方案（试行）》，明确人员互派的工作目标、职责、方式等事项，目前全市国地税互派科级领导干部任职29人，互设办税服务厅首席代表15人。

　　在共抓党建方面，全市税务系统共同部署和开展增强共产党员、公务员、税务人员“三员”身份意识教育，深入推进“两学一做”学习教育，各级国税、地税机关先后开展“不忘初心、继续前进”“党员税收征管示范街”等党建活动，有力促进了组织共建、党员共管、队伍共抓、发展共进。

　　在联合培训方面，郴州国地税制订《郴州市国地税联合开展教育培训工作实施方案》，按照师资共享、课程共学、场所共用的原则，从合作目标、内容、方式等方面做出明确规定。

　　同时，郴州国地税联合举办以“合作•提质•发展”为主题的“2017年郴州市税收知识抢答赛”，国地税干部同场竞技，共同提升税收业务能力素质。在同创文明方面，共同召开全市税务系统征管、纳税服务、稽查等工作会议，联合表彰先进集体和先进个人。

　　汝城县、桂阳县等国地税联合开展“道德讲堂”活动，各派先进典型讲述自身事迹，用身边人、身边事感动身边人，互相学习先进榜样。

　　在协同管理方面，郴州市国税局、地税局共同将各项合作工作科学分解为各项指标，纳入到对各单位的年度绩效考核管理。各级国税、地税机关建立联席会议、联合督查和联合绩效考核等3个集成管理机制，为国地税深度融合提供坚强的组织保障和机制保障，确保横向上全方位合作，纵向上各级部门紧密协作。